Dehors !
Aujourd'hui, ma maman a rendez-vous avec l'un de ses patrons. Ce n'est pas pour lui demander une augmentation ou tout autre chose. Si elle y va, c'est parce qu'elle a été convoquée via une lettre de licenciement.
Depuis qu'elle l'a reçu, elle n'est pas au mieux de sa forme. Je peux largement la comprendre car en motif de licenciement, il était noté "faute grave". Ma maman n'a jamais reçu quelconques reproches ou lettres signalant un problème. Elle a toujours été à l'heure au travail, a toujours prévenu pour ses absences, a toujours fait le travail qu'on lui demandait et ce, sans jamais se plaindre à son patron.
Ce dernier avait prévenu ma maman qu'il allait devoir se séparer d'elle car il allait dorénavant faire appel à une société de nettoyage (ma maman est embauchée en tant que salarié là-bas). Verbalement, ils s'étaient mis d'accord. Ma maman ne pouvait plus tout faire toute seule et elle acceptait d'être licencier à l'amiable.
Depuis la reception de cette lettre, elle ne dors quasi plus et s'inquiète pour son avenir car une faute grave, ça vous suit ! Et puis vous pouvez dire au revoir à la prime de licenciement, au chomage durant un certains temps... Au départ, elle voulait aller seule à cet entretien, mais vu la ténacité de ses deux filles (ma soeur et moi savons comment la faire craquer ^_^), elle a décidé de se renseigner auprès de l'inspection du travail qui lui a conseillé de se faire accompagné par un délégué syndical. Elle a vu une de ses personnes qui l'a bien renseigné et qui doit même l'accompagner au rendez-vous de ce soir.
Je suppose qu'en ce moment même elle n'est pas au mieux de sa forme, et j'ai hâte de la voir revenir du boulot pour savoir comment tout cela s'est passé.
Depuis qu'elle l'a reçu, elle n'est pas au mieux de sa forme. Je peux largement la comprendre car en motif de licenciement, il était noté "faute grave". Ma maman n'a jamais reçu quelconques reproches ou lettres signalant un problème. Elle a toujours été à l'heure au travail, a toujours prévenu pour ses absences, a toujours fait le travail qu'on lui demandait et ce, sans jamais se plaindre à son patron.
Ce dernier avait prévenu ma maman qu'il allait devoir se séparer d'elle car il allait dorénavant faire appel à une société de nettoyage (ma maman est embauchée en tant que salarié là-bas). Verbalement, ils s'étaient mis d'accord. Ma maman ne pouvait plus tout faire toute seule et elle acceptait d'être licencier à l'amiable.
Depuis la reception de cette lettre, elle ne dors quasi plus et s'inquiète pour son avenir car une faute grave, ça vous suit ! Et puis vous pouvez dire au revoir à la prime de licenciement, au chomage durant un certains temps... Au départ, elle voulait aller seule à cet entretien, mais vu la ténacité de ses deux filles (ma soeur et moi savons comment la faire craquer ^_^), elle a décidé de se renseigner auprès de l'inspection du travail qui lui a conseillé de se faire accompagné par un délégué syndical. Elle a vu une de ses personnes qui l'a bien renseigné et qui doit même l'accompagner au rendez-vous de ce soir.
Je suppose qu'en ce moment même elle n'est pas au mieux de sa forme, et j'ai hâte de la voir revenir du boulot pour savoir comment tout cela s'est passé.
Publicité